面接に行った時点で即内定を出す会社ってどうなんでしょう?

補足

ご意見ありがとうございます。やっぱり怪しい気はしますが働いてみないと分からないですよね…。前職は10年近く務めていたので同じ事務の転職ならともかく40代で未経験の仕事ってそれだけでキツいんじゃないかなぁ…と思ってしまいました。転職先は歩合で厚生福利が充実してると聞いたのですが、それをしっかり利用できたりちゃんと評価してもらえるのかとはまた別な気がしますし。何にせよ様子を見てみたいと思います。

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補足に どんな仕事でも大変だよ、楽な仕事なんてして給料貰ってたらろくな人間にはなれないよ。 その人がそこでやってみたい!ってことなんだから他人が口を挟むことではないと思うよ~(^^;

その他の回答(4件)

即決の企業が、全て悪い訳ではありませんが、 おそらくは、「急募」だったのかもしれません・・・ また、3名の応募者全員、即決は、人員確保が必要で、 即、働いてもらいたかったのでしょうね・・・ 実際、働いて見ないと分かりません・・・ 「ブラック企業」とは限りません。

かなり怪しいニオイがしますが… まあ、現在も逃げ出し転職なら次の会社がイヤならすぐに辞めるでしょうから心配しなくて大丈夫です。 真面目すぎてブラック企業で身体壊して退職して転職というなら止めたほうがいいかもしれませんか、そんなクソ真面目な方でもなさそうですし。

「ホームクリーニング」の即採用ってヤバそう・・・ 友人があるフィットネスクラブ(常に求人出してる・ブラックの噂・宗教みたいなDVD見せられたらしい)の面接に行った時は即日採用でした 結果的に友人はお断りしましたが 即日採用を出す企業が全てヤバイとは思わないですが 面接に来た人全員ってなるとちょっと怖いかな・・・ 使い捨てみたいな考え方もあるかも 採用→辞める→補充の繰り返しなんて事もあるかもですね

新卒者と中途採用とは、同じ採用でも異なります。 また清掃関係など、入りやすい反面、退職もしていきます。 定着・・・なんて言葉は無縁とは言いませんが、そう言う世界です。 それに対して、一々やってなんていられません。 また会社もそんなにノウハウなんて無いです。 どうなのかは入らない限り分からないのが、会社です。 よい会社ならばいいですね。