، ایلام , (اخبار رسمی): روز «حرفی از اعتماد» در شرکت پالایش گاز ایلام و به منظور اجرای پروژه توانمندسازی مدیران و سرپرستان لایه‌های میانی این شرکت برگزار شد.
اعتماد و صداقت پایه فرهنگ سازمانی و پل ارتباطی برای دستیابی به اثربخشی هرچه بیشتر در ارتباطات سازمانی، مسئولیت‌پذیری، مشارکت کارکنان و ... بوده و در صورتی که همکاران به یکدیگر اعتماد داشته و فضای اعتمادسازی را برای یکدیگر فراهم کنند، بدون شک شاهد تحول عظیمی در اجرای برنامه‌های استراتژیک خواهیم بود
به گزارش روابط عمومی پالایش گاز ایلام، کارکنان و مدیران این شرکت در رده‌های مختلف سازمانی گردهم آمده و درباره ارتباطات بین‌فردی با یکدیگر گفت‌وگو کرده و این روز را «روز حرفی از اعتماد» نامیدند.
هدف از برگزاری این جلسات افزایش اعتماد میان همکاران از طریق آشنایی شخصی بیشتر و نزدیک‌تر شدن افراد با یکدیگر بود. از آنجا که اعتماد پایه و اساس کار گروهی است، افزایش اعتماد کارکنان به یکدیگر و افزایش اعتماد میان مدیران و کارکنان می‌تواند منجر به بهبود کار تیمی و در نهایت منجر به عملکرد بالاتر شرکت شود.
نجف بلالی، مدیرعامل شرکت پالایش گاز ایلام، درباره «روز حرفی از اعتماد» گفت: «اعتماد و صداقت پایه و اساس فرهنگ سازمانی و پل ارتباطی برای دستیابی به اثربخشی هرچه بیشتر در ارتباطات سازمانی، مسئولیت‌پذیری، مشارکت کارکنان در کارهای گروهی و ... بوده و در صورتی که همکاران به یکدیگر اعتماد داشته و فضای اعتمادسازی را برای یکدیگر فراهم کنند، بدون شک شاهد تحول عظیمی در اجرای برنامه‌های استراتژیک شرکت خواهیم بود.»
در ادامه این برنامه سیروس امیری، معاون مهندسی و توسعه شرکت پالایش گاز ایلام گفت: «برگزاری این جلسه به نوعی باعث ذوب شدن یخ رابطه روسا و مرئوسین می‌شود، تا جایی که روابط کارکنان را با روسا لطیف‌تر و به واسطه آشنایی و شناخت هرچه بیشتر از یکدیگر، فضا برای ابراز عقیده همکاران فراهم می‌شود.»
لازم به ذکر است که طراحی و اجرای این ایده توسط اعضای آکادمی بلوط سبز انجام شده است. اعضای آکادمی بلوط سبز، منتخبی از مدیران و استعدادهای پالایشگاه گاز ایلام هستند که از سوی شرکت تجربه شاپرک آبی -مجری این پروژه- انتخاب شده‌اند و در حال حاضر مشغول گذراندن برنامه آموزشی بلندمدت باهدف پرورش مهارت‌های رهبری هستند.
### پایان خبر رسمی